省国土资源厅认真贯彻落实《公共机构节能条例》和《吉林省公共机构节能办法》，高度重视节能工作，结合单位能耗的实际状况，积极稳步扎实推进节能工作。主要做好了以下六个方面的工作：

（一）健全了节能管理体系。一是厅党组会、厅长办公会等重要会议都专题研究了节能工作，刘保威厅长多次作出重要批示，要求必须严格按照省委、省政府和省直机关事务管理局的指示精神，扎扎实实开展节能工作，确保节能工作落到实处。二是召开节能动员布署大会，所有直属事业单位的负责人都参加了会议，周力副厅长在会上作了动员讲话，对节能工作提出了具体要求。三是及时成立了节能工作领导小组，负责节能工作重要事项的决策、领导、组织和协调。四是专人负责节能工作，由办公室主任负责厅里的日常节能工作，抽调了专人负责节能具体工作。五是厅各直属事业单位也及时成立了相应的节能工作领导小组，明确了具体科室和专人负责节能工作，积极推进节能工作落实。

（二）编制了2009-2011年节能规划。按照节能工作要求，在充分调研的基础上，编制了《吉林省国土资源厅节能规划（2009-2011年）》，其节能目标按年度进行分解落实。印发了《吉林省国土资源厅节能宣传培训方案》和《吉林省国土资源厅节能管理制度》，要求机关认真遵照执行，各直属事业单位根据本单位的实际拿出相应的具体措施。

（三）组织了节能宣传与培训。积极宣传贯彻《公共机构节能条例》和《吉林省公共机构节能办法》，积极组织了节能宣传和节能培训，制定了详细的、操作性强的节能宣传培训方案，发放了有针对性的宣传培训教材和资料等。同时，通过悬挂标语、开设专栏、网站宣传和发放节能倡议书等形式，在机关和各直属事业单位广泛宣传节能方针政策、法律法规和标准规范，增强干部职工的节能意识，逐步形成人人勤俭节约的良好风尚；定期对全体干部职工进行能源教育和日常节能技术、技巧培训，培养广大干部职工良好的用能、用水习惯，形成“人人节约、事事节约、处处节约”的良好氛围。

（四）建立了节能管理制度。根据实际工作情况，制定了相应的能耗统计和报告制度，建立统计台账，切实做好统计报表及台帐基础工作的布置，落实了数据汇总与分析工作，为节能目标和管理制度的制定提供依据。建立了节能工作激励和约束机制，包括节能考核考评标准、考评程序、奖惩办法等，实行奖优罚劣，改变“节能没好处，浪费没坏处”的现状。积极落实能源消费分户、分类、分项计量，加大节能产品政府采购力度。

（五）开展了能耗统计工作。按照省直机关事务管理局的要求，安排专人认真开展了厅机关和各直属事业单位2005－2008年度、2009年上半年的能耗资源消耗统计工作，保质保量的完成了能耗统计，并如实填报《公共机构能源资源消耗统计汇总表》，报送了省直机关事务管理局。